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    三明人力行政经理招聘-三明人力行政经理最新招聘信息

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    区域经理(闽北区域) 极景门窗有限公司 福州 三明 莆田 南平 宁德 6000-8000 1人
    公司所在地:山东聊城  学历要求:大专  工作经验:4年以上 立即申请
    【岗位职责】 1、负责贯彻落实分公司的各种销售制度及营销政策; 2、负责所负责区域销售业绩完成及日常工作; 3、负责掌握区域内行业相关信息的收集、分析,独立制定出完善的销售政策; 4、根据所负责区域内工作汇报,总结分析出针对性政策,争取工作业绩达到公司要求业务量; 5、负责协助SBU事业部总经理销售网络的经营、维护、构建;...
    工程经理(福建片区) 广东荣建幕墙装饰工程有限公司 福州 三明 泉州 面议 1人
    公司所在地:广东东莞  学历要求:大专  工作经验:10年以上 立即申请
    【工作内容】1、熟悉各类门窗、幕墙工艺及安装流程;2、组织设计和制订工程建设计划;3、配合相关部门做好现场协调、概算、招标工程量审核、安装调试等工作;4、配合施工单位按照相关管理制度、安装图纸、操作规范和进度要求完成安装任务;5、在授权范围内负责组织处理施工现场出现的各种临时性事务和突发问题;6、对施工现场进行监督管理,做好安全与现场管理工作;7.对安装作业量等相关数据进行统计...
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    招聘主管 河南港艺建筑装饰工程有限公司 郑州 6000-8000 1 人
    公司所在地: 河南郑州   学历要求:大专  工作经验: 3年以上 立即申请
    【岗位职责】1、负责门窗生产基地和销售公司的招聘工作(重心)2、负责销售公司的人力和行政基础工作【录用要求】1、专科以上学历2、3年以上人力行政(侧重点招聘)工作经验3、有驾照,可以熟练驾驶【福利待遇】五险、双休、国家规定假期,年终奖,项目利润分成,工龄工资等
    行政人事专员 广东美诗固智能家居有限公司 佛山 4000-5000 1 人
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    任职要求:1、30岁或以内,人力资源、行政管理或汉语言文学类相关专业大专(含)以上学历;3年以上同等岗位相关工作经验; 2、熟悉行政、人力资源体系内各板块日常基础性工作程序,能独立开展工作;良好的沟通表达能力及文字功底,富有亲和力。 公司福利1、全员享有法定休假,办公室成员周日全休,周六实行大小周休假;入职满一年或以上员工享有带薪年假;2、免费提供工作用餐;...
    行政人事管理 合肥永林建筑装饰工程有限公司 合肥 3000-4000 1 人
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    公司所在地: 广东肇庆   学历要求:大专  工作经验: 3年以上以上 立即申请
    一、工作内容1.负责人事相关管理制度的拟定及对已实施的人事管理制度进行完善2.负责核定各部门定岗核编。负责起草及修改薪酬文件,组织开展绩效考核,并上交总经理签字执行3.负责薪资核算及发放。(要求薪资核算准确无误,薪资核算的保险与实际缴纳保险帐务相符)4.负责拟定招聘计划,组织招聘并予以录用。根据定岗核编及人员需求制度招聘计划,开拓多种招聘渠道按人员增补申请计划及时进行人员招聘5...
    综合文员 深圳市易力超实业有限公司 深圳 4000-6000 3 人
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    岗位职责:一、人事工作:考勤管理、招聘实施、入转调离、绩效统计、培训实施、劳动关系管理、企业文化等。二、 行政工作:档案管理、办公用品管理、工商证照办理、办公环境管理、各项费用缴交等。岗位要求:1、年龄在20-30;2、1年以上相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑;3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备较强的书面和口头表达能力;4、熟悉公文写作格式,熟练...
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    招聘要求:1. 大专及以上学历,从事人力资源管理、人力资源开发、社会学、心理学、管理学等相关专业;2. 具备3年以上门窗厂人力资源管理及相关行业工作经验,熟悉人力资源管理、员工培训与发展等方面的知识和业务;3. 熟悉门窗厂的生产流程和一线工作,掌握员工的工作职责、能力和需求,具备一定的生产管理经验;4. 具有良好的沟通和谈判能力、决策能力、组织协调能力和团队协作精神;5. 能熟...
    人力资源经理 江西省飞越节能幕墙门窗有限公司 南昌 面议 1 人
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    1、人力资源管理或相关专业大专以上学历; 2、五年以上人力资源管理工作经验;3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策; 4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神; 5、熟练使用常用办公软件及网络应用。
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    人事\采购助理 深圳市唯加实业有限公司 广东 面议 2 人
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    1.大专以上学历,有人事及采购助理经验; 2.有文娱活动策划及主持经验; 3.责任心强,思想端正,素质全面.
    人力资源总监 大洋家居江苏股份有限公司南京分公司 南京 12000-15000 1 人
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    1、学历要求:大专及以上学历,工商管理、人力资源管理相关专业优先。2、工作经验:十年以上人力资源工作经验,五年以上门窗建材生产制造背景工厂人力资源管理负责经历。3、专业技能:工作分析、岗位设计、培训、薪酬、绩效考核、素质测评4、团队建设:优秀的沟通能力、领导能力、统筹能力,情商高, 熟悉工厂体系人力资源全面管理。工作内容:(1)根据公司年度战略规划,全面主持修定公司人...
    工程计划管理人员 安徽国基生态门窗系统工程有限公司 合肥 面议 3 人
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    任职资格:1、专科及以上学历,土木工程、机电、工程管理等相关专业,具有2至5年及以上的施工现场管理或实际工作经验者优先;2、男性,年龄28-40岁;熟练使用常用办公软件其他相关计划管理软件。3、具备良好的沟通能力、表达能力和团队协作精神。4、有生产计划管理2年以上工作经验,有较强的组织协调能力,善于计划管理、统计分析工作。岗位要求:1、执行公司各项规章制度和部及科室领导的要求。...
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    市场经营部经理 湖北卓成建设工程有限公司 武汉 5000-10000 1 人
    公司所在地: 湖北武汉   学历要求:大专  工作经验: 5年以上 立即申请
    □岗位职责:(一)市场工作开拓:1、组织制定市场开拓计划,做好市场开拓预算的编制工作;2、负责公司市场的调研、评估和开发;3、积极捕捉市场信息,对市场信息进行梳理;4、做好业务员信息保密防止业务流失;5、负责向经营副总汇报市场开拓进展情况。(二)投标及合同管理工作:1、组织投标工作会议,参与投标成本评估;2、参与标书制订及投标工作,并参与总承包公司涉及装饰工程的合同评审;3、负...
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    【岗位职责】1.负责公司人事、行政管理工作,根据业务发展需要,建立有时效性的行政服务体系;2.制定和优化行政相关的制度和工作流程,追踪执行结果,不断改进和完善工作质量;3.领导部门进行日常工作,包括物业管理、资产管理、行政采购、安保、食堂、司机等日常行政事务管理;4.管控行政预算,并负责合作供应商的日常管理和考核定期评估工作,指导相关人员进行物品采购;5.负责持续改善行政服务平...
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    文员 佛山市南海卡诺门窗有限公司 佛山 面议 2 人
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    1、参与拟定人力资源部年度工作规划及重点工作计划,并根据人力资源部年度整体工作目标和计划,制定招聘、培训年度、季度、月度工作目标和计划,经批准后组织实施;2、根据现有的编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,在团队招聘需求框架内高效及时的完成招聘需求;进行招聘渠道的维护,甄选及拓展;3、根据公司情况制订各岗位的职位说明书;4、根据招聘计划,拟定招聘方案,组织、实施招聘,...
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