职位名称

公司名称

工作地点

月薪

招聘人数

人事主管	北京普维建筑幕墙装饰工程有限公司	北京	面议	1 人
公司所在地： 北京   学历要求：大专  工作经验： 5年以上 收藏职位 1、性别不限，30-40岁； 2、大专以上学历，管理类专业毕业； 3、五年以上人力资源工作经验，两年以上人事经理工作经验； 4、有一定的执行力和领导力； 5、熟练操作人力资源各个模块，对人力资源管理有自己的独到见解。请勿采用附件方式发送简历！

项目经理	中港长江建设工程有限公司	福建	8000-10000	2 人
公司所在地： 福建福州   学历要求：中专  工作经验： 10年以上 收藏职位 1、负责建筑幕墙工程项目的施工管理及协调沟通。2、5年以上建筑幕墙施工管理工作经验，3年以上项目负责人工作经验；3、有团队意识，善于沟通，责任心强；4、持有中级工程师职称证或建造师注册证书者优先。

办公室文员	北京和平天润科技发展有限公司	北京	面议	5 人
公司所在地： 北京   学历要求：高中  工作经验： 3年以上 收藏职位 岗位职责：详谈任职资格：3年及以上工作经验，高中及以上文化程度，工作地址在北京市大兴区榆垡工业开发区。精通电脑，网上办公的熟手工作时间：面议，待遇及工资面议

行政助理	浙江博浩幕墙装饰有限公司	杭州	3000-5000	2 人
公司所在地： 浙江杭州   学历要求：大专  工作经验： 1年以上 收藏职位 1.负责各类文件的分类呈送和记录登记.2.主持公司的日常业务活动。3.对外签订合同或处理业务的打印及登记工作。4.负责管理劳动合同、房屋租赁协议及各类人事行政文档。5.负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达。6.协助总经理做好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。

行政主管	佛山市李一达奇巧门窗有限公司	佛山	4000-5000	1 人
公司所在地： 广东佛山   学历要求：大专  工作经验： 2年以上以上 收藏职位 【岗位职责】【录用人员要求】本科/有3年工作经验优先，1、根据公司发展制定和完善人力资源战略、体系和流程，至力于提高公司的综合管理水平。2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程。3、根据公司各部门需求组织完善公司的招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度、员工手册等规章制度。4、组织建立实施有效的激励机制充分发挥员工的积极性和创造性。5、将部门工作计...

人力资源主管	安徽国基生态门窗系统科技有限公司	合肥	面议	1 人
公司所在地： 安徽合肥   学历要求：大专  工作经验： 2年以上 收藏职位 岗位职责：1、根据公司发展战略，协助总经理制定公司人力资源管理规划，负责整个行政人力资源方面的管理工作；2、在总经理领导下，全面负责公司人事行政管理工作，根据公司年度经营计划，制订公司的年度人事行政“工作计划”和“工作目标”并负责组织实施。3、负责组织编制公司的工作流程、规章制度、员工手册。4、起草公司内部组织机构设置方案和各部门岗位职责及岗位说明书。5、起草公司的薪酬福利制度...

人事主管	北京华宇潞丰建材有限公司	赤峰	3000-5000	1 人
公司所在地： 北京   学历要求：大专  工作经验： 3年以上以上 收藏职位 岗位职责：1.依据公司业务需要，研究组织职责及权责划分的改进方案；2.依据公司经营计划，配合公司总目标，拟订本单位的目标及工作计划；3.拟订人力资源发展计划及人员编制数额，并根据人力发展计划，筹划办理各项教育培训；4.设计、推行、改进人事管理制度及其作业流程，并确保其有效实施。招聘要求：1、年龄在20周岁以上，专科及以上学历；2、能承受较大的工作压力，可以处理复杂问题和突发事件...

行政主管	浙江久胜成铝业有限公司	台州	5000-7000	1 人
公司所在地： 浙江台州   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 职责描述：1、协助高层处理公司行政业务管理，包括员工福利、客户接待、会议安排等；2、处理公司人力资源资源管理，包括员工招聘、入离职、薪酬管理等；任职要求：1.专科及以上学历，专业不限；2.五年以上相关工作经验；具备团队管理经验者优先；熟悉掌握行政业务管理策略，建材行业，幕墙行业工作经历优先考虑；3.必需要有建筑工程，幕墙行业背景（硬性要求）

施工员/行政主管	广州市兴华玻璃厂	广州	面议	10 人
公司所在地： 广东广州   学历要求：不限  工作经验： 2年以上 收藏职位 从事铝门窗行业2年以上。

测量设计师	沃伦德邦门窗（北京）有限公司	北京	3000-5000	若干 人
公司所在地： 北京   学历要求：不限  工作经验： 1年以上 收藏职位 【岗位职责】【录用人员要求】【福利待遇】工作经验2年以上，有责任心，

行政	广州幻城装饰工程有限公司	广州	6000-8000	2 人
公司所在地： 广东广州   学历要求：大专  工作经验： 1年以上 收藏职位 职位介绍【学历要求】 人力资源或相关专业大专以上学历 【职位要求】 1、1年以上人行政人事工作经验，； 2、熟悉行政人事各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能 实际操作运用； 3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神； 4、熟练使用相关办公软...

人事行政	厦门市坤曜建设工程有限公司	厦门	5000-6000	1 人
公司所在地： 福建厦门   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 岗位职责：1、完成公司行政事务工作及部门内部事务工作;2、协助审核、修订公司各项管理规章制度、进行日常行政工作的组织和管理；3、参与考勤、绩效管理、行政、采购事务管理；4、负责公司各部门办公用品领用、分发，档案管理、会议培训、集体活动组织、人员招聘及对外部门的联络协调工作；5、其他公司人力行政应配合及组织的工作。任职要求：1、大专以上学历。3年以上人事行政管理工作经验。2、熟悉...

人事主管	重庆君特节能科技有限公司	重庆	4000-5000	1 人
公司所在地： 重庆   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 1、协助部门负责拟定部门人事行政规划及相关制度建设；2、负责员普通工的招聘工作及员工入离职手续办理；3、负责新员工入职培训及公共培训项目的组织实施；3、负责员工考勤统计、监督管理；4、负责员工劳动合同、资质印鉴、档案文件、商标专利的维护与管理；5、对员工宿舍的安排、水电费用的统计、清洁卫生管理；7、负责办公用品及行政用品、工具的购买、发放与保管；8、负责来访接待、会议准备、活动...

行政主管及经理	重庆壹顺亮华装饰工程有限公司	重庆	5000-8000	1 人
公司所在地： 重庆   学历要求：大专  工作经验： 10年以上以上 收藏职位 负责公司日常人事行政管理工作，熟悉建筑装饰行业工作经验5年以上，谢绝跨行业！

行政专员	嘉冠实业（深圳）有限公司	深圳	5000-8000	1 人
公司所在地： 广东深圳   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 【岗位职责】　一、负责办理员工的进厂、请假、调动、辞工离厂手续；员工档案资料建立。　　二、负责公司文件收发、资料整理　　三、全面负责员工考勤工作。　　四、负责员工的就医和简单医疗应急处理。　　五、办公、劳保、文化娱乐等用品的采购申请、质量验收、发放、登记、管理。　　六、外来客人的接待和服务。　　七、外来电话、传真的接听（受）、记录、传达（送）。　　八、复印机、传真机的管理和使用...

人事行政	港湘建设有限公司	长沙	面议	1 人
公司所在地： 湖南长沙   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 岗位职责：1、负责公司客人的接待；2、负责公司人员上岗、离职、请假、调休、社保购买等手续的办理，公司人员劳动合同的签订，人事沟通；3、负责公司每月考勤的汇总；4、公司领导安排的其他事情。1、女，年龄25—35岁；2、大专及以上学历，1-3年相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；3、较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件；4、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格...

行政管理	安徽首窗科技有限公司	合肥	4000-5000	2 人
公司所在地： 安徽合肥   学历要求：中专  工作经验： 不限 收藏职位 【岗位职责】1.公司人员招聘及日常报表整理。2.及时准确的更新员工通讯录，管理公司网络，邮箱。3.负责日常办公用品采购，发放， 登记管理 ，办公室设备管理。4.员工考勤系统维护，考勤统计及外出人员管理。【录用人员要求】文秘，行政管理等相关专业中专以上学历。2.一年以上工作经验。3，.熟悉办公行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函的写作能力...

高薪诚聘办事处主任	郑州华梦窗业有限公司	陕西 西安	面议	3 人
公司所在地： 河南郑州   学历要求：高中  工作经验： 不限 收藏职位 海阔凭鱼跃，天高任鸟飞！1、可选择驻外（上海/西安）或郑州本地；2、协助总经理制定年度销售目标与任务；3、带领团队完成年度销售任务；

工程部经理/项目经理	海南中海幕墙股份有限公司	海南	面议	1 人
公司所在地： 海南海口   学历要求：大专  工作经验： 6年以上 收藏职位 岗位职责：1.参与制定施工组织设计和质量计划、各项施工方案及质量安全的保证控制措施，负责编制总体进度计划，并组织实施。2.认真贯彻执行国家和公司的各项规章制度，了解和掌握工程承包合同，依照施工项目总体管理规划，严格履行合同。3.对工程进度、质量安全、成本和文明施工等实施监督、协调、管理。4.科学地组织和管理进入施工现场的人、财、物等各生产要素，及时解决施工中出现的问题，确保施工...

人事助理兼行政	昆山思年华幕墙门窗工程有限公司	苏州	3000-8000	2 人
公司所在地： 江苏苏州   学历要求：大专  工作经验： 毕业生以上 收藏职位   1.协助主管对人员的招聘。（按招聘流程）  2.新进人员的入厂和离职人员的出厂手续之办理。  3.协助主管对新进人员的教育训练之准备与后序工作之进行。  4.全厂人员档案的建立与管制。（电脑化）  5.对试用人员之试工与考核调查。  6.负责全厂人事异动工...

石材幕墙项目经理	浙江万石石业有限公司	杭州	4000-9000	3 人
公司所在地： 浙江杭州   学历要求：大专  工作经验： 5年以上 收藏职位 教育背景: ◆大专以上学历，工民建或机械工程相关专业。经    验:◆5年以上石材幕墙现场施工管理经验，独立操作2个以上大型幕墙项目；◆熟悉幕墙施工工艺和项目管理流程，对工程的安全、质量、成本、进度有全面的掌握能力，熟悉工程验收规范及相关法律法规； 技能技巧:◆有二级建造师职业资格证书及以上资质证书；◆熟悉招投标工作流...

招聘专员	广州金霸建材股份有限公司	河源	4000-8000	1 人
公司所在地： 广东广州   学历要求：中专  工作经验： 1年以上 收藏职位 工作职责：1、负责工厂招聘渠道拓展，招聘实施及效果评估；2、招聘项目工作开展及跟进；3、协助招聘体系搭建及完善；4、协助完成公司招聘工作任务，并提出改进意见。岗位要求：1、大专以上学历，2年以上生产制造企业人事招聘经验；2、对招聘工作流程熟悉；3、熟练使用Word、Excel等办公软件。

人事行政经理	浙江鸿翔节能幕墙门窗有限公司	嘉兴	10000-12000	1 人
公司所在地： 浙江杭州   学历要求：大学本科  工作经验： 5年以上 收藏职位 【岗位职责】1.负责公司人事、行政管理工作，根据业务发展需要，建立有时效性的行政服务体系；2.制定和优化行政相关的制度和工作流程，追踪执行结果，不断改进和完善工作质量；3.领导部门进行日常工作，包括物业管理、资产管理、行政采购、安保、食堂、司机等日常行政事务管理；4.管控行政预算，并负责合作供应商的日常管理和考核定期评估工作，指导相关人员进行物品采购；5.负责持续改善行政服务平...

招聘主管	安徽美沃门窗科技有限公司	佛山	6000-8000	1 人
公司所在地： 安徽芜湖   学历要求：大专  工作经验： 5年以上 收藏职位 技能要求：RPO招聘，校园招聘，猎头招聘，社会招聘岗位职责1、主管职位，独立负责工作小组，给下级成员提供指导或支持并监督他们的日常工作；2、参与公司招聘规划和人员编制预算；3、负责拟定公司招聘方案；4、监督执行招聘工作，满足公司各部门的用人需求；5、负责招聘渠道的建立、开发及评估；6、优化招聘流程，缩短招聘周期，提高招聘效率。任职资格1、大专或本科学历；2、2年以上招聘工作经验...

资质管理	榆林博奥源装饰材料有限公司	榆林	5000-10000	1 人
公司所在地： 陕西榆林   学历要求：中专  工作经验： 不限 收藏职位 学历要求：中专及以上，工作地点榆林市榆阳区，薪资面议

办公室文员	济南宏鹤门窗有限公司	济南	面议	2 人
公司所在地： 山东济南   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 【岗位职责】办公室文员【录用人员要求】品行端正【福利待遇】面议

人事部经理	bjjienengmc	北京	6000-7000	1 人
公司所在地： 北京   学历要求：大专  工作经验： 不限 收藏职位 【岗位职责】【录用人员要求】熟悉劳动法及各部门录用人员的基本条件，为公司的人才储备做好必要的工作【福利待遇】

劳资管理员	榆林博奥源装饰材料有限公司	鄂尔多斯	5000-10000	1 人
公司所在地： 陕西榆林   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 劳资管理员1名      要求      1）了解土木工程专业，有从事过劳资管理工作经验的人优先（女性也可以）；      2）熟悉项目劳动合同管理工作，会编制项目劳动工资报酬表和汇总统计工作，有劳动...

人资经理	江苏森宝门窗有限公司	徐州	面议	1 人
公司所在地： 江苏徐州   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 1）年龄要求： 28-45岁；2）学历要求： 大专以上文化程度3）工作经验要求：2年以上生产工厂人资工作经验；4）知识要求：具备全面的人力资源管理知识、对现代企业人事管理模式有系统的了解和实战经验积累；熟悉《经济合同法》；5）能力要求：  具备良好的沟通、协调能力6）其他要求：  较强的执行力

行政管理	四川聚鑫建设工程有限公司	成都	面议	2 人
公司所在地： 四川成都   学历要求：大专  工作经验： 5年以上 收藏职位 【岗位职责】严格执行公司规章制度，认真履行其工作职责； 负责组织对人力资源发展、劳动用工、劳动力利用程度指标计划的拟订、检查、修订及执行；负责对本部门工作目标的拟订、执行及控制；认真做好公司领导交办的其它工作任务。【录用人员要求】要具有一定的沟通协调能力【福利待遇】双休