职位名称

公司名称

工作地点

月薪

招聘人数

行政助理	七冶土木建筑工程有限责任公司	西安	4000-6000	2 人
公司所在地： 贵州贵阳   学历要求：大专  工作经验： 毕业生以上 收藏职位 1、主要负责办公室日常事务 2、本科以上学历，英语熟练 3、为人踏实、灵活、执行力强，愿意在土建行业长期发展 大专及以上学历，一年以上相关工作经验，熟悉办公软件，形象气质佳。 如有意愿来我公司发展请将你的应聘申请表发送到我公司招聘邮箱qiyetumu@163.com。 请将以下材料的电子文档发送至招聘邮箱: （1）个人简历，简历名称格式为：姓名—学校—专业； （2）学历证书...

人事行政专员	北京普林菲尔纱窗有限公司	潍坊	3000-4000	1 人
公司所在地： 山东潍坊   学历要求：中专  工作经验： 1年以上 收藏职位 招聘行政人事专员1名，要求相关人事行政经验1年以上，工作态度积极认真，有责任心。负责公司员工考勤、人事招聘保险事宜、车辆管理、及其他行政工作。工作地点：山东省潍坊市临朐县营龙路龙山产业园

行政经理	天津唯美门窗有限公司	天津	3000-5000	1 人
公司所在地： 天津   学历要求：大专  工作经验： 2年以上 收藏职位 1. 行政专员1） 任职要求：男女不限，大学专科以上学历，做事认真、仔细、负责，有行政后勤工作经验者优先。2） 工作职责：（一） 负责公司行政后勤管理制度拟定、检查、监督、控制与执行；（二） 负责公司办公用品、机具的使用管理与采购；（三） 负责公司固定资产的管理；（四） 公司领导及行政部主管交付的其他工作。3...

人事行政主管	成都海兴门窗装饰工程有限公司	成都	5000-6000	2 人
公司所在地： 四川成都   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 人事行政管理工作，加工型企业人事行政工作经验3年及以上，全日制，人力资源或行政专业大专及以上。

资质行政人事	广东中幕建设工程有限公司	广州	5000-6000	1 人
公司所在地： 广东广州   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 【岗位职责】1、做好行政事务性工作：负责公司人事及行政事务性工作，上传下达，执行指令，管理公司行政后勤；2、管理人事档案信息：负责公司人事招聘、人事档案信息管理；3、制定、监督及执行规章制度：负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度；4、维护办公环境、发放办公用品：负责公司日常办公环境的管理、固定资产的统计和办公用品、办公耗材、办公设备的...

办公室主任	北京和平天润科技发展有限公司	北京	面议	3 人
公司所在地： 北京   学历要求：高中  工作经验： 3年以上 收藏职位 岗位职责：详谈任职资格：3年及以上工作经验，25至45岁，高中及以上文化程度，工作地址在北京市大兴区榆垡开发区工作时间：面议

行政管理	厦门丰帷幕墙装饰工程有限公司	厦门	4000-8000	2 人
公司所在地： 福建厦门   学历要求：大专  工作经验： 2年以上 收藏职位 1、员工的入职及其培训，离职，社保，公积金的缴纳、转正，合同续签等人事手续办理2、员工的考勤统计、人员的证书办理公司的资质证书、员工的宿舍和车辆管理，3、办公用品的采购和快递件的管理4、专科以上文化程度、2-3年以上行政人事相关工作经验，熟练使用各种办公软件及设备5、具有良好的沟通能力、协调能力及较强的保密意识、形象，气质较好，工作认真细致。6、负责公司各项建筑资质证书的管理工...

综合办副主任	杭州美旺建材有限公司	杭州	面议	1 人
公司所在地： 浙江杭州   学历要求：大专  工作经验： 2年以上 收藏职位 岗位职责：1、费用、发票报销的审核。2、印章保管及使用。3、文件、会议纪要起草收发，档案资料归档、保管。4、负责招聘、入职、培训、离职等手续的办理。5、负责考勤的统计、核对；劳动纪律考核、公布。6、督促检查各项工作规范及制度的执行情况，并按相关要求做好考核工作。7、负责产品报价的审核及产品报价函的打印、复核后上报。8、负责食堂、宿舍等后勤管理工作。9、负责对外宣传工作及相关外联...

行政管理	第一联合铝业	国外	面议	1 人
公司所在地： 澳门   学历要求：大专  工作经验： 6年以上以上 收藏职位 有工作经验的丰富，有担当责任的态度，由于个人资源优势，所以我们是一家刚起步的企业，现在需要管理人员

行政文员、资料文员	广东粤骏	中山	4000-7000	3 人
公司所在地： 广东中山   学历要求：大专  工作经验： 不限 收藏职位 要求：认真负责、踏实稳定。有一定的组织协调能力。待遇面议。

行政管理	四川聚鑫建设工程有限公司	成都	面议	2 人
公司所在地： 四川成都   学历要求：大专  工作经验： 5年以上 收藏职位 【岗位职责】严格执行公司规章制度，认真履行其工作职责； 负责组织对人力资源发展、劳动用工、劳动力利用程度指标计划的拟订、检查、修订及执行；负责对本部门工作目标的拟订、执行及控制；认真做好公司领导交办的其它工作任务。【录用人员要求】要具有一定的沟通协调能力【福利待遇】双休

资质管理专员	江苏同邦建设有限公司	无锡	4000-6000	1 人
公司所在地： 江苏无锡   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 【岗位职责】1、负责对公司现有幕墙钢结构资质证书和文件进行存档、保管和维护，资质升级；2、申办企业证照及资质申请、延续、变更等；3、负责公司专业技术人员的相关从业资格证和职称管理，包括注册办理、延续申报、考试和学习安排等；4、负责公司员工的入离职办理、劳动合同签订、人事档案整理、社保、工伤事宜等；5、完成领导交代的其他工作及其他一些建筑主管部门临时性的工作要求。。【录用人员要求...

行政文员	沈阳沈飞集团铝业幕墙工程有限公司北京	北京	6000-8000	2 人
公司所在地： 北京   学历要求：大专  工作经验： 不限 收藏职位 岗位职责：1、主要负责公司办公室日常考勤管理、库存管理、 网站维护、文案性工作、外联工作及临时性工作；2、负责行政公文、会议纪要、工作报告、信息报送、招投标等日常文秘工作；3、协助人事主管做好辅助工作；4、做好部门和其他部门的协调工作。岗位要求：1、大专及以上学历；有行政工作经验、有驾照的优先考虑；2、计算机能力好，表格、文档操作熟练；3、有较好的沟通表达能力及服务意...

行政人事部经理	成都美网门窗有限公司	成都	面议	1 人
公司所在地： 四川成都   学历要求：本科  工作经验： 2年以上以上 收藏职位 一、负责本部的行政管理和日常事务，协助领导做好各部门之间的综合协调，落实各项规章制度，沟通内外联系，保证上情下达和下情上报，负责对会议文件决定的事项进行催办，查办和落实，负责组织系统及工作职责研讨和修订。二、人力资源管理与发展（1）组织架构的设计、岗位描述、人力规划编制、考勤管理的工作。（2）人力资源配置：制定人力资源计划，通过这些使企业内部“人事宜”即采用科学的方法，按照工作...

行政主管	贵州建工集团第八建筑工程有限责任公司	贵阳	面议	1 人
公司所在地： 贵州贵阳   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 岗位职责：1、 贯彻、落实国家各项方针政策、法律、法规；2、 督促、检查各部门贯彻落实公司决策、决议；3、 组织做好公司会议工作（大型会议、高层领导会议、每周例会）、文体活动；4、 编制、完善、执行、督导公司各项行政制度；5、 公司办公用品（含营运）的采购及管理，严格控制办公成本；6、 建立、维护与政府各职能部门、社会...

行政主管	深圳市泰成建设工程有限公司	深圳	6000-8000	1 人
公司所在地： 广东深圳   学历要求：大专  工作经验： 5年以上 收藏职位 【岗位职责】1、制定公司规章制度，认真履行其工作职责；2、负责组织对人力资源发展、劳动用工、劳动力利用程度指标计划的拟订、检查、修订及执行；3、负责制定公司人事管理制度。设计人事管理工作程序，研究、分析并提出改进工作意见和建议；4、负责对本部门工作目标的拟订、执行及控制；5、负责合理分配劳动岗位控制劳动力总量。组织劳动定额编制，做好公司各部门及有关岗位定员定编工作，结合生产实际...

招聘综合管理一名	门窗幕墙装饰有限公司	淄博	3000-5000	1 人
公司所在地： 山东淄博   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 主要负责公司的采购、后勤、维修、人员调度，要求有3年以上工作经验

办公室文员	北京创立龙装饰有限责任公司	北京	面议	1 人
公司所在地： 北京   学历要求：大专  工作经验： 2年以上 收藏职位 熟悉办公软件，大方得体，有团队合作精神。

办公室主任	武汉广厦新型节能技术有限公司	武汉	面议	1 人
公司所在地： 湖北武汉   学历要求：大学本科  工作经验： 2年以上 收藏职位 【岗位职责】1、贯彻执行国家、市、县的有关工程建设的法律、法规、政策，执行公司的各项管理制度：2、组织指挥项目部的全面工作，承担本工程项目施工、管理、质量、安全的全部责任； 3、对工程施工进行有效控制，执行有关新的技术规范和标准，积极推广和应用新技术，确保工程质量和工期，实现安全、文明生产，努力提高经济效益；4、落实项目部内部管理层层责任制，合理组织施工； ...

办公室主任	安徽三乐门窗幕墙工程有限公司	合肥	面议	1 人
公司所在地： 安徽合肥   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 【岗位职责】统筹负责公司人事、行政等工作；【录用人员要求】1.年龄28岁以上，身体健康，大专以上学历，三年以上办公室主任岗位工作经验；2.掌握行政职能、行政组织等行政管理基本知识，掌握人力资源管理相关知识；3.能熟练操作各种办公设备，熟悉办公室相关工作流程，掌握各种公文处理流程，以及各种常见公文写作；4.语言、文字表达能力强，思维敏捷，洞察力强；5.由企业活动策划和组织能力，对...

文员\资料员	科望门窗有限公司	杭州	面议	2 人
公司所在地： 浙江杭州   学历要求：高中  工作经验： 不限 收藏职位 【岗位职责】负责公司文档处理，数据统计，以及协助仓管和采购工作【录用人员要求】常用办公软件OFFICE，积极的生活态度，工作认真细心【福利待遇】面议

办公室主任	天津市旺嘉宝建材有限责任公司	天津	面议	若干 人
公司所在地： 天津   学历要求：不限  工作经验： 3年以上以上 收藏职位 厂在杨柳青 有河东的班车 有意向的联系我， 必须会开车

行政主管	泰安市骏鸣门业有限公司	泰安	4000-4500	1 人
公司所在地： 山东泰安   学历要求：大专  工作经验： 2年以上 收藏职位 【岗位职责】1、负责企业管理、制度建设、文化落地等管理工作，制定、建设各项管理制度和部门管理流程，负责办公室全面工作2、抓好日常后勤、生产管理工作，协同公司办公室做好行政制度编制；3、负责办公会议安排和筹备，做好会议记录，整理会议纪要并存档；4、负责有关人员做好文件归档、收发、打字、接待、用车管理工作5、负责安排公司招待和对外就餐及车辆安排外来宾客的住宿；6、负责部门有关人员办...

办公室主任	宁波中杰东升幕墙工程有限公司	宁波	面议	1 人
公司所在地： 浙江宁波   学历要求：大学本科  工作经验： 5年以上 收藏职位 【岗位职责】 掌握公司主要工作的进展情况，负责制定、落实办公室工作计划和办公室内部的管理：1、统筹管理公司行政后勤服务工作：监督后勤工作的执行，并提出改进意见；负责公司行政事务的上传下达；负责公司的印章管理；负责通讯、交通、招待、办公费用的审核和标准管理；负责各部门之间和领导之间的协调；负责公司总部的车辆调度。2、统筹负责档案文书管理：负责制定、完善档案文书管理的各项...

行政主管	广西中大旺幕墙门窗有限公司	广西 崇左	4000-6000	2 人
公司所在地： 广西南宁   学历要求：大专  工作经验： 5年以上 收藏职位 大专以上学历，执行力强，沟通能力强，具有团队协作意识，有责任感熟练掌握 Office 以及办公软件。年龄25-40岁，男女不限，5年以上相关工作经验者优先，文秘、行政管理、工商管理等相关专业优先。节假日福利、五险、身股、公司提供职位上升空间培训学习机会。公司核心价值观:平台共建，财富共创，责任共担，成果共享。

办公室主任	江苏瑞泰幕墙装饰有限公司	苏州	5000-6500	3 人
公司所在地： 江苏苏州   学历要求：大专  工作经验： 5年以上 收藏职位 【岗位职责】：一、贯彻执行公司规定的各项管理制度，保证公司各项工作的正常开展。 二、及时收发与汇总上级部门颁发的各级文件；统筹把握和整理质量管理体系文件与安全标准化文件；根据公司的实际情况，与各部门协调配合，做好各种文件资料的修改、补充和完善，做好各类档案的整理工作 三、负责各类证书的年审及材料汇总工作。 四、与技术部协作，做好企业标准备案工作与各...

英语翻译	中盛和平（北京）幕墙门窗有限公司	国外	7000-9000	2 人
公司所在地： 北京   学历要求：大专  工作经验： 不限 收藏职位 职位要求：1.主要工作涉及领域：随行翻译、商务活动、工程翻译等；2.负责公司海外市场客户英语资料的翻译，对相关中法文资料进行整理并归档保存；3.负责公司海外客户的接待、配从、口译工作；4.负责公司高层管理人员与外商谈判翻译工作；5.完成部门领导交办的其他事物。

行政管理	安徽金百合建筑装饰工程有限公司	合肥	5000-6000	1 人
公司所在地： 安徽合肥   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 1、招聘岗位为行政/人力主管；2、熟练使用办公软件，如word、excel等，有行政管理工作经验；3、具有良好的沟通能力，有良好的职业道德及文化素养，良好的团队协作精神；有一定的管理能力。4、工作经验3年以上，大专以上学历。

办公室	重庆西南铝装饰工程有限公司成都一分公	成都	4000-5000	1 人
公司所在地： 四川成都   学历要求：大专  工作经验： 2年以上 收藏职位 【岗位职责】【录用人员要求】责任心强，有一定的社交沟通能力，【福利待遇】

行政经理	深圳中创城建设集团	深圳	7000-10000	2 人
公司所在地： 广东深圳   学历要求：不限  工作经验： 5年以上以上 收藏职位 人事行政经理的工作职责：1、根据公司发展,制定各项人事行政工作计划,建立健全各项规章制度,全盘统筹人事、行政管理工作;2、招聘计划的制定、实施与达成,满足日常用人需束，3、进行员工关系的处理:入、转、调、离、劳动合同签订、五险一金缴纳;4、组织开展新员工培训,协同各部门开展技能、业务培训工作;5、每月考勤、绩效数据审核,员工工资核算,根据市场行情与内部情况,不定期进行薪酬分析与...