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    西藏薪酬专员招聘-西藏薪酬专员最新招聘信息

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    全面掌握人力资源管理知识 ,熟悉人力资源战略管理与规划知识,全面了解国内外人力资源管理的动向具有较强的组织、沟通协调和文字表述能力,有亲和力擅长和员工沟通。 面试时间:每周一至周五下午2:00
    人事经理 东莞市荣建幕墙装饰工程有限公司 东莞 3000-4000 1 人
    公司所在地: 广东东莞   学历要求:中专  工作经验: 3年以上 立即申请
    【岗位职责】责任心强,具有较强的沟通能力【录用人员要求】面谈【福利待遇】面谈
    办公室主任 太原市森昌装饰工程有限公司 太原 面议 2 人
    公司所在地: 山西太原   学历要求:大学本科  工作经验: 3年以上 立即申请
    【岗位职责】负责公司后勤工作,人员招聘,公司日常事务。【录用人员要求】有相关工作经验三年以上【福利待遇】补助,节假日休假,年底海外旅游等。
    测量设计师 沃伦德邦门窗(北京)有限公司 北京 3000-5000 若干 人
    公司所在地: 北京   学历要求:不限  工作经验: 1年以上 立即申请
    【岗位职责】【录用人员要求】【福利待遇】工作经验2年以上,有责任心,
    人事主管 佛山金太阳门窗有限公司 佛山 3000-4000 1 人
    公司所在地: 广东佛山   学历要求:大专  工作经验: 3年以上 立即申请
    【岗位职责】1、负责人事工作制度的制定与完善;2、负责人员招聘;3、负责人员培训;4、负责人员日常管理和考核;5、负责工资审核;6、负责人员提升和晋级的准备考察;7、负责不合格人员的辞退。【录用人员要求】1、大学专科及以上学历,人力资源管理、行政管理或相关专业; 2、熟悉人力资源六大模块,四大机制;3、三年以上相关工作经验,同时具备二年以上实操经验为佳,热爱人力资源工作;熟悉国...
    人事经理 四川联政幕墙装饰工程有限公司 遂宁 面议 1 人
    公司所在地: 四川遂宁   学历要求:不限  工作经验: 3年以上 立即申请
    有相关经验,善于管理人事
    人事专员 吴江金刚玻璃科技有限公司 苏州 4000-5000 1 人
    公司所在地: 江苏苏州   学历要求:大专  工作经验: 不限 立即申请
    1、负责人员招聘,包括社会招聘和校园招聘;2、负责劳动合同管理,包括新员工入职手续办理,劳动合同续签;3、负责人数报表和相关台账;4、领导交代的其他事项。任职要求:1、大专以上学历,相关专业;2、具有一年以上的人事相关工作经验;3、有责任心和团队精神,工作认真细致、较高的工作效率;
    人力资源经理 江西省飞越节能幕墙门窗有限公司 南昌 面议 1 人
    公司所在地: 江西南昌   学历要求:大专  工作经验: 3年以上 立即申请
    1、人力资源管理或相关专业大专以上学历; 2、五年以上人力资源管理工作经验;3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策; 4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神; 5、熟练使用常用办公软件及网络应用。
    人力资源总监 北京普维建筑幕墙装饰工程有限公司 北京 面议 1 人
    公司所在地: 北京   学历要求:大专  工作经验: 6年以上 立即申请
    1、年龄30~40岁,6年以上人力资源工作经验,有生产型企业HR工作经验者优先。 2、人力资源各模块都有丰富的实操经验,并且有自己的独到见解。 3、有卓越的领导力和组织协调能力,能承受一定的工作压力。
    人事专员 中建(长沙)不二幕墙装饰有限公司 湖南 面议 2 人
    公司所在地: 湖南长沙   学历要求:大专  工作经验: 不限 立即申请
    人力资源管理相关工作。
    人事专员 陕西昊辰建工实业有限公司 西安 3000-5000 1 人
    公司所在地: 陕西西安   学历要求:大专  工作经验: 不限 立即申请
    主要负责公司人员招聘、入离职办理、社保、考勤、人事管理等相关工作。
    幕墙劳务管理员 讯杰建设 深圳 苏州 8000-15000 若干 人
    公司所在地: 广东深圳   学历要求:不限  工作经验: 不限 立即申请
    需要专职做幕墙劳务的,没有幕墙劳务经验免谈,谢谢
    人事主管 浙江盼家门业有限公司 衢州 3000-5000 1 人
    公司所在地: 浙江衢州   学历要求:大专  工作经验: 3年以上 立即申请
    岗位职责: 1. 人力资源管理或相关专业专科以上学历,三年以上相关工作经验,熟悉国家政策、法律法规; 2. 根据部门发展需要,进行人才的招聘工作,有招聘渠道建立和扩展经验; 3. 熟悉办理员工的入职、转岗、晋升、离职等相关手续; 4. 熟悉社保工作; 任职要求: 1、大学专科以上...
    行政人事专员 重庆中祥门窗制造有限公司 重庆 4000-5000 3 人
    公司所在地: 重庆   学历要求:大专  工作经验: 3年以上 立即申请
    行政一、岗位职责1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档;2、合同等工程资料的收编以及整理;3、记录会议纪要并整理;4、人资报表,车辆及食堂的管理报表统计等后勤事务;5、完成部门经理交代的其它工作。二、任职资格1、吃苦耐劳,年龄在25-30岁,女性;2、2年以上相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑;3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备基本商务信函写作能力...
    人力资源经理 浙江雅德居节能环保门窗有限公司 绍兴 面议 1 人
    公司所在地: 浙江绍兴   学历要求:大学本科  工作经验: 4年以上 立即申请
    从事过相关工作者优先录用。
    人事专员 施达沃防火科技(深圳)有限公司 深圳 6000-10000 1 人
    公司所在地: 广东深圳   学历要求:大专  工作经验: 2年以上 立即申请
    岗位职责:1. 根据公司规划,负责日常招聘,完善企业招聘制度及招聘体系;2. 人事档案与规章制度的建立(人事档案、员工手册、考勤管理,其他人力资源管理规章制度)并监督执行3. 劳动关系(员工入职,培训,离职,转正,晋升。调岗,劳动纠纷)4. 薪酬福利(工资核算,员工福利,薪酬体系)5. 绩效考核(方案的建立及执行)6. ...
    人资经理 江苏森宝门窗有限公司 徐州 面议 1 人
    公司所在地: 江苏徐州   学历要求:不限  工作经验: 不限 立即申请
    1)年龄要求: 28-45岁;2)学历要求: 大专以上文化程度3)工作经验要求:2年以上生产工厂人资工作经验;4)知识要求:具备全面的人力资源管理知识、对现代企业人事管理模式有系统的了解和实战经验积累;熟悉《经济合同法》;5)能力要求:  具备良好的沟通、协调能力6)其他要求:  较强的执行力
    人力行政 厦门晟可达建设有限公司 厦门 5000-8000 若干 人
    公司所在地: 福建厦门   学历要求:大专  工作经验: 不限 立即申请
    1、负责办公室日常办公制度维护、管理;2、负责办公室各部门办公后勤保障工作;  3、建立初步的人事管理制度,并履行人事管理职责及招聘工作;  4、组织公司内部各项定期和不定期集体活动;  5、协助总经理处理行政外部事务;  6、按照公司行政管理制度处理其他相关事务;
    人力资源总监 杭州鼎点门窗科技有限公司 杭州 6000-10000 1 人
    公司所在地: 浙江杭州   学历要求:大学本科  工作经验: 5年以上 立即申请
    1、人力资源专业本科以上学历,从事人力资源总监职位2年以上。2、根据公司的实际情况和经营发展目标制定公司人力资源计划,并报公司审批;3、负责组织实施并监督公司人力资源计划;4、负责建立畅通并有效的沟通渠道以及有效的激励机制;5、组织员工参加培训,提高员工的能力,培养人才;负责员工的业绩考核工作;6、塑造维护和传播公司的企业文化,让员工对公司有更好的了解;7、处理公司的重大人力资...
    总经理助理 广东骏兴建筑装饰工程有限公司 广州 7000-8000 2 人
    公司所在地: 广东广州   学历要求:大专  工作经验: 3年以上 立即申请
    岗位职责1、做好会议和其他会议的组织工作和会议纪录;2、做公司战略规划、日常管理的智囊;3、做好决议、决定等文件的起草、发布;4、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。;5、完善公司绩效考核制度;6、负责来访的接待、商务随行;任职资格1、有建筑装饰专业优先,28岁以上,45岁以下,大专毕业;男女不限,身体健康,相貌端正;2、有三年以上大中型企业中层管理经验,...
    人力资源部经理 广东鑫铭格节能科技有限公司 肇庆 6000-10000 2 人
    公司所在地: 广东肇庆   学历要求:大专  工作经验: 3年以上以上 立即申请
    一、工作内容1.负责人事相关管理制度的拟定及对已实施的人事管理制度进行完善2.负责核定各部门定岗核编。负责起草及修改薪酬文件,组织开展绩效考核,并上交总经理签字执行3.负责薪资核算及发放。(要求薪资核算准确无误,薪资核算的保险与实际缴纳保险帐务相符)4.负责拟定招聘计划,组织招聘并予以录用。根据定岗核编及人员需求制度招聘计划,开拓多种招聘渠道按人员增补申请计划及时进行人员招聘5...
    行政专员 北京名森幕墙工程有限公司 北京 面议 1 人
    公司所在地: 北京   学历要求:大专  工作经验: 1年以上 立即申请
    【岗位职责】1、人员招聘,筛选,入职手续办理;2、负责培训和会议的组织,并做好相关记录;3、负责办理员工转正、晋升、调薪、奖惩、离职等相关手续;4、负责公司员工合同报备、合同签订;5、负责考勤统计,办公设备、用品管理;6、负责公司网络、电话、宿舍、公司环境等相关行政事务管理;7、负责来访客户接待;8、完成上级领导交办的其他事项。【录用人员要求】1、大专及以上学历,1年以上同岗工...
    人力资源总监 大洋家居江苏股份有限公司南京分公司 南京 12000-15000 1 人
    公司所在地: 江苏南京   学历要求:大专  工作经验: 5年以上 立即申请
    1、学历要求:大专及以上学历,工商管理、人力资源管理相关专业优先。2、工作经验:十年以上人力资源工作经验,五年以上门窗建材生产制造背景工厂人力资源管理负责经历。3、专业技能:工作分析、岗位设计、培训、薪酬、绩效考核、素质测评4、团队建设:优秀的沟通能力、领导能力、统筹能力,情商高, 熟悉工厂体系人力资源全面管理。工作内容:(1)根据公司年度战略规划,全面主持修定公司人...
    行政主管 郑州中昌装饰工程有限公司 郑州 6000-8000 1 人
    公司所在地: 河南郑州   学历要求:不限  工作经验: 不限 立即申请
    【岗位职责】1、公司及项目资料:按照公司资料管理细则对公司相关资料进行归整收纳,纸质版资料需要扫描,根据公司电子化标准模板进行电子存档,并及时抄送给相关人员。2、项目管理:以项目管理制度为基准,对各项目人员进行监督考核,对未履行项目管理制度的人员进行督促、处罚。3、劳务合同的签订:协助公司相关人员进行劳务合同的签订,并及时更新台账。4、安装劳务付款:根据项目不同情况,及时完成劳...
    人事 上海恒发幕墙工程有限公司 上海 面议 1 人
    公司所在地: 上海   学历要求:不限  工作经验: 不限 立即申请
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    公司所在地: 江苏常州   学历要求:大学本科  工作经验: 3年以上 立即申请
    职位要求:1、人力资源管理相关专业全日制本科及以上学历。2、25-35周岁,女性。3、2年以上人力资源管理工作经验,有同等职位工作经验者或者建筑幕墙企业人力资源管理工作经验者优先。4、熟悉国家劳动人事相关政策法规,精通人力资源各工作模块,熟悉现金的企业管理模式和方法。5、责任感强,敬业严谨,具有良好的职业道德操守,具有较强的协调沟通能力、团队合作能力、判断和决策能力、文字处理能...
    人事行政专员 佛山叮当门窗装饰有限公司惠州事业部 惠州 3000-5000 1 人
    公司所在地: 广东惠州   学历要求:高中  工作经验: 1年以上 立即申请
    工作地址:广东惠州石湾岗位职责:1.负责工厂人事招聘、入离职手续办理、签订劳动合同、新入职员工的培训、考勤、员工请假等工作;2.负责工厂行政工作,如宿舍、食堂、卫生、保安、车辆、社保等;3.协助办公室主任工作,协助完成集团总部各职能部门对口业务;4.本岗位行政隶属集团人力资源部,直工作向工厂副/总经理及集团人力资源部负责;5.汇总考勤、请假,并核算员工工资;6.完成人事行政相关...
    人事专员 天津市然通门窗制造有限公司 天津 面议 1 人
    公司所在地: 天津   学历要求:中专  工作经验: 2年以上 立即申请
    【岗位职责1、负责新进员工试用期的跟踪考核,晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料2、负责企业员工入职、离职等工作3、负责全体员工的人事档案管理工作4、负责统计汇总,上报员工考勤月报表,处理考勤异常情况5、负责员工绩效考核资料的定期统计汇总,上报,并对绩效考核的方式方法提出意见和建议6、完成领导交代的其他工作
    综合文员 深圳市易力超实业有限公司 深圳 4000-6000 3 人
    公司所在地: 广东深圳   学历要求:大专  工作经验: 1年以上 立即申请
    岗位职责:一、人事工作:考勤管理、招聘实施、入转调离、绩效统计、培训实施、劳动关系管理、企业文化等。二、 行政工作:档案管理、办公用品管理、工商证照办理、办公环境管理、各项费用缴交等。岗位要求:1、年龄在20-30;2、1年以上相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑;3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备较强的书面和口头表达能力;4、熟悉公文写作格式,熟练...
    人事经理 捷顺成隆门窗 佛山 8000-12000 1 人
    公司所在地: 广东佛山   学历要求:大专  工作经验: 5年以上 立即申请
    1.大专及以上文化程度,人力资源管理、行政管理、工商企业管理或其它专业,行业要求:五金、灯饰、电器、家具或其它制造业等,年龄30--40岁。2.从事以上相关行业的企业人力资源部经理3—5年实践工作经验,具备丰富的人力资源及行政管理的理论及实践工作经验。3.曾经跟随公司实际推行过ISO9001:2015质量管理体系,对体系化管理比较熟悉。4.熟悉并能理解和建设公司的企业文化,含盖...
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