职位名称

公司名称

工作地点

月薪

招聘人数

人事行政专员	江西西飞装饰工程有限公司	南昌	4000-5000	1 人
公司所在地： 江西南昌   学历要求：大专  工作经验： 1年以上 收藏职位 协助行政经理日常事宜，会使用钉钉、办公软件、有2年左右工作经验岗位职责：1、负责公司来访人员接待工作2、负责公司电子邮件及文档复印3、负责公司内各种办公文档、合同等文件归档、编排4、负责会议的通知并及时做好会议纪要5、负责好各部门的行政制度的执行监督6、协助公司各部门组织员工的培训与考核7、负责公司办公设施的使用与维护8、负责公司办公用品的采购计划9、做好上级交代的每项工作

门窗行政人员	宁波兴亚装饰工程有限公司	宁波	面议	2 人
公司所在地： 浙江宁波   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 【岗位职责】管理公司日常工作，完成上级交代的工作【录用人员要求】工作细致认真，责任心强，有协调工作能力，还要具有相关经验【福利待遇】年薪5万以上

行政前台/文员	中德蓝卡门窗（北京）有限公司	北京	3000-7000	2 人
公司所在地： 北京   学历要求：大专  工作经验： 不限 收藏职位 【岗位职责】1、负责公司前台接待及电话转接2、熟悉前台工作流程（优秀应届生亦可）3、具有较好的人际沟通协调能力团队意识强 4、负责办公用品的采购领用登记办公设备管理工作5、员工考勤系统维护考勤统计及外出人员管理6、完成领导交办的其他行政工作【录用人员要求】1、有相关经验者优先2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程3、熟练运用办公软件4、工作仔细认真、责任心强、有较强的书...

客服经理	河北奥润顺达窗业有限公司	保定	面议	1 人
公司所在地： 河北保定   学历要求：大学本科  工作经验： 3年以上 收藏职位 岗位职责：全面主持客服中心管理工作，建设完善的客户服务体系，不断提高客户满意度，达到强化和维护企业形象的目的。1.客服中心规章制度的建设2.部门内部管理3.客服系统的建设4.客户信息系统管理任职资格：1大学本科工商管理相关工作2.优秀的沟通协调能力、组织策划能力、语言表达能力、很强的危机处理感3.三年以上工作经验，一年以上管理经验

行政主管	江西西飞装饰工程有限公司	南昌	面议	1 人
公司所在地： 江西南昌   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 【岗位职责】全权管理办公室人员，制订并完善办公室管理制度。【录用人员要求】【福利待遇】面议

办公室主任	江苏瑞泰幕墙装饰有限公司	苏州	5000-6500	3 人
公司所在地： 江苏苏州   学历要求：大专  工作经验： 5年以上 收藏职位 【岗位职责】：一、贯彻执行公司规定的各项管理制度，保证公司各项工作的正常开展。 二、及时收发与汇总上级部门颁发的各级文件；统筹把握和整理质量管理体系文件与安全标准化文件；根据公司的实际情况，与各部门协调配合，做好各种文件资料的修改、补充和完善，做好各类档案的整理工作 三、负责各类证书的年审及材料汇总工作。 四、与技术部协作，做好企业标准备案工作与各...

人力资源专员	欧泽塔（南京）新型建材有限公司	南京	面议	1 人
公司所在地： 江苏南京   学历要求：大学本科  工作经验： 2年以上 收藏职位 1、商务—人力资源相关专业毕业，或受过相应培训 2、2-3 年在50人以上公司工作的经验3、英语口语书面都较好4、熟练使用计算机， Windows系统

行政	湖南缔阁森门窗有限公司	长沙	面议	1 人
公司所在地： 湖南长沙   学历要求：大学本科  工作经验： 4年以上 收藏职位 【岗位职责】负责公司行政工作＋董事长助理【录用人员要求】工作规范，认真负责，能配合董事长工作【福利待遇】4000＋双休＋话补＋餐补＋房补＋绩效

人事经理	常州市天德装饰工程有限公司	常州	面议	3 人
公司所在地： 江苏常州   学历要求：大学本科  工作经验： 3年以上 收藏职位 职位要求：1、人力资源管理相关专业全日制本科及以上学历。2、25-35周岁，女性。3、2年以上人力资源管理工作经验，有同等职位工作经验者或者建筑幕墙企业人力资源管理工作经验者优先。4、熟悉国家劳动人事相关政策法规，精通人力资源各工作模块，熟悉现金的企业管理模式和方法。5、责任感强，敬业严谨，具有良好的职业道德操守，具有较强的协调沟通能力、团队合作能力、判断和决策能力、文字处理能...

行政人事	广东骏兴建筑装饰工程有限公司	广州	面议	2 人
公司所在地： 广东广州   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 岗位职责： 1、社会保险和商业保险的办理； 2、起草、修改以公司名义送发的各类公文函件、请示、报告等； 3、公司员工奖惩、差假以及升、降、调、辞等人事调整手续办理； 4、统计每月考勤并交财务做帐，留底； 5、公司会议召集、会议安排、会议记录；6、指导和督导办公室有关人员做好公司文件及重要档案资料的编号、打印、收发、整理、登记、归...

行政主管	黔南州黔德建材有限责任公司	黔南	面议	1 人
公司所在地： 贵州黔南布依族苗族自治州   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 【岗位职责】【录用人员要求】相关工作经验3年以上【福利待遇】一经录取，待遇从优

行政经理	上海华艺幕墙系统工程有限公司北京分公	北京	面议	1 人
公司所在地： 北京   学历要求：大专  工作经验： 1年以上 收藏职位 1、负责公司日常管理、接待工作； 2、配合市场部进行前期的信息采集、分类工作；

财务兼行政（财会）	湖南中屋门窗产业集团有限公司	长沙	3000-5000	2 人
公司所在地： 湖南长沙   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 【岗位职责】公司的财务一切工作，以及客户订单处理与跟踪协调、客户的回款跟进与货款来往帐目表，公司其它行政工作与总经理助理工作。【录用人员要求】1、多年财务工作，独立管理小规模公司财务工作人员优先；2、能定下心，好品格，有道德，有职业操守，有原则，忠诚，守纪保密；3、做事有方法，考虑周全，追求完美，善于沟通，干净利落，实事求是；4、女同志、已婚优先。【福利待遇】每天工作7小时，双...

人事	上海恒发幕墙工程有限公司	上海	面议	1 人
公司所在地： 上海   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 门窗幕墙类似经验

人力资源主管	广东中科廊桥建设有限公司	佛山 海南	8000-10000	1 人
公司所在地： 广东佛山   学历要求：大专  工作经验： 5年以上 收藏职位 广东中科廊桥建设有限公司是一家以铝合金大型结构为主营业务的平台型企业，主要产品包括：铝合金天桥，铝合金连廊，铝合金穹顶，铝合金游艇码头与铝合金结构房屋等，现由于企业发展需要，招聘人力资源主管一名，女，大专或以上学历，年龄26-40，具备人力资源工作经验5年以上，熟练掌握人力资源6大模块，有建筑行业或者铝材行业相关经验者优先，英语6级或口语良好者优先，薪酬8-10K，包午餐社保，...

招聘综合管理一名	门窗幕墙装饰有限公司	淄博	3000-5000	1 人
公司所在地： 山东淄博   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 主要负责公司的采购、后勤、维修、人员调度，要求有3年以上工作经验

人事主管	佛山金太阳门窗有限公司	佛山	3000-4000	1 人
公司所在地： 广东佛山   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 【岗位职责】1、负责人事工作制度的制定与完善；2、负责人员招聘；3、负责人员培训；4、负责人员日常管理和考核；5、负责工资审核；6、负责人员提升和晋级的准备考察；7、负责不合格人员的辞退。【录用人员要求】1、大学专科及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业； 2、熟悉人力资源六大模块，四大机制；3、三年以上相关工作经验，同时具备二年以上实操经验为佳，热爱人力资源工作；熟悉国...

办公室文员	南京阔曼门窗有限公司	南京	3000-5000	3 人
公司所在地： 江苏南京   学历要求：不限  工作经验： 2年以上 收藏职位 【岗位职责】【录用人员要求】健康/阳光/和蔼亲切【福利待遇】2500-3500公司网站及时发布产品和更新产品，和客户沟通衔接公司和客户之间的业务洽谈

企划部经理	吉林省卓呈新材料有限公司	长春	面议	1 人
公司所在地： 吉林长春   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 a、全面负责公司企划纲要及企划工作计划的制定和实施。b、制定公司规划提案，为公司领导提供公司发展战略、公司专项个案、公司整合方向、公司赢利开发等专案，提出基本数据理论依据，当好公司参谋;c、执行总公司规定任务并按要求下发地区公司负责实施方案的落实、检查、监督、总结，上报总经理执行方案结果和执行总结。d、负责营运本部企划的日常工作管理及企划部与其他部门的协调; （有极强...

办公室主任	北京信诚佳丽门窗机械有限公司	北京	3000-4000	2 人
公司所在地： 北京   学历要求：高中  工作经验： 不限 收藏职位 【岗位职责】所属部门：办公室直接上级：总经理直接下级：文秘、档案管理专员、司机本职：掌握公司主要工作的进展情况，负责制定、落实办公室工作计划和办公室内部的管理，统筹管理公司行政后勤服务工作，统筹负责公司的档案文书管理，负责相关会议的组织，以及会议决议的督办事项，负责公司的接待工作及政府关系、公共关系的建立、维护、及保持主要职责与工作任务：掌握公司主要工作的进展情况，负责制定、落...

人力资源经理	山东意象铝品科技有限公司	临沂	4000-5000	1 人
公司所在地： 山东临沂   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 【岗位职责】人事，行政工作【录用人员要求】有一定的工作经验和能力【福利待遇】话补，每周单休，节假日福利

人事专员	施达沃防火科技（深圳）有限公司	深圳	6000-10000	1 人
公司所在地： 广东深圳   学历要求：大专  工作经验： 2年以上 收藏职位 岗位职责：1. 根据公司规划，负责日常招聘，完善企业招聘制度及招聘体系；2. 人事档案与规章制度的建立（人事档案、员工手册、考勤管理，其他人力资源管理规章制度）并监督执行3. 劳动关系（员工入职，培训，离职，转正，晋升。调岗，劳动纠纷）4. 薪酬福利（工资核算，员工福利，薪酬体系）5. 绩效考核（方案的建立及执行）6. ...

招聘培训专员	中迅达（北京）装饰工程有限公司	北京	3000-4000	2 人
公司所在地： 北京   学历要求：大专  工作经验： 4年以上 收藏职位 岗位描述：一、招聘方面1、负责公司的内外部招聘；2、配合人力资源经理进行工作分析，制定、完善各岗位的职务说明书，做好人力资源规划；3、完善公司的内外部招聘制度，做好人力资源信息的收集、整理、储备；4、负责制定公司的内外部招聘计划，发布招聘消息，并组织实施招聘；5、负责制定、完善面试组织程序及应聘者考核办法与标准；6、负责提出人员内部选拔、调动的建议，经批准后，组织实施；7、主动...

人事主管	武汉金万峰装饰工程有限公司	武汉	6000-12000	1 人
公司所在地： 湖北武汉   学历要求：大学本科  工作经验： 3年以上 收藏职位 【岗位职责】1、建立并完善公司人力资源管理体系，研究、设计适合公司发展的人力资源管理模式（包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度，并开展相关工作；2、负责制定和完善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和利用人力，满足公司的经营管理需要；3、根据现有的编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度/月度人员招聘计划，经批准后...

办公室主任	济南天源宏大门窗有限公司	济南	5000-10000	1 人
公司所在地： 山东济南   学历要求：大专  工作经验： 2年以上 收藏职位 【岗位职责】岗位职责：1、编制公司人力资源战略规划，审核年度招聘计划并监督落实；2、组织对公司各部门的定岗定编工作；3、参与制订公司薪酬管理制度并负责具体实施；4、负责与外部人事组织、人才机构的协调联络；5、组织员工培训计划并监督落实；6、根据各部门人力资源情况分析，及时制定招聘计划并完善部门离职人员补充及增编招聘；7、负责公司各招聘渠道的管理和维护与信息获取工作；8、负责应聘...

成本会计	安徽同安幕墙工程有限公司	合肥	面议	2 人
公司所在地： 安徽合肥   学历要求：大专  工作经验： 2年以上 收藏职位 【岗位职责】  1、负责成本各环节的账务处理和会计核算，提交成本分析报告和优化建议。  2、管理应付、应收帐款，编制相关财务凭证。  3、保管财务票据，管理会计档案。  4、执行和改进成本核算方法，协助完善业务流程。  5、参与成本控制管理制度设计和成本目标规划。 &#...

人事主管	佛山市盾牌金属制品有限公司	佛山	5000-6000	10 人
公司所在地： 广东广州   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 岗位职责: ?　　1. 负责各部门员工招募工作，对部门缺员进行推荐; 2. 负责执行及规划员工培训工作; ?　3. 考核员工的绩效，并提出改进的建议; ?　　4. 负责档案的整理，记录，收集，存档和保管工作; ?5. 确保有关人事规定遵循政府有关部门的劳动法规; 6.&...

行政部经理	江西西飞逸墅装饰有限公司	南昌	3000-5000	1 人
公司所在地： 江西南昌   学历要求：高中  工作经验： 2年以上 收藏职位 【岗位职责】组织制定行政部工作发展规划、计划与预算方案；组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行；组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议，负责外联工作及办理公司所需各项证照；起草及归档公司相关文件；搜集、整理公司内部信息，及时组织编写公司大事记；【录用人员要求】助公司总经理室处理公司日常管理事务，检查、督办、协调公司有关决议、文件、指示的执行情况，并将有关...

行政经理	贵州正方实业有限公司	贵阳	面议	1 人
公司所在地： 贵州贵阳   学历要求：不限  工作经验： 2年以上 收藏职位 岗位具体要求25-40岁 人力资源管理专业或2-5年以上工作经历 门窗幕墙行业优先 熟悉国家劳动法规和人力资源管理模块和流程

人力资源主管	安徽国基生态门窗系统科技有限公司	合肥	面议	1 人
公司所在地： 安徽合肥   学历要求：大专  工作经验： 2年以上 收藏职位 岗位职责：1、根据公司发展战略，协助总经理制定公司人力资源管理规划，负责整个行政人力资源方面的管理工作；2、在总经理领导下，全面负责公司人事行政管理工作，根据公司年度经营计划，制订公司的年度人事行政“工作计划”和“工作目标”并负责组织实施。3、负责组织编制公司的工作流程、规章制度、员工手册。4、起草公司内部组织机构设置方案和各部门岗位职责及岗位说明书。5、起草公司的薪酬福利制度...