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    玉树藏族自治州管理部经理总经理助招聘-玉树藏族自治州管理部经理总经理助最新招聘信息

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    公司所在地: 湖南长沙   学历要求:不限  工作经验: 5年以上以上 立即申请
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    行政部经理 安徽云峰塑业有限公司 滁州 5000-8000 1 人
    公司所在地: 安徽滁州   学历要求:大专  工作经验: 2年以上 立即申请
    1、负责公司资质的管理;负责公司合同管理,包括施工合同、材料合同、行政合同等;2、负责公司办公用品的管理;负责办公环境管理3、负责公司各类文件的起草、发布、实施的监督与执行;负责核实公司员工考勤4、员工证件管理(八大员、造价师、建造师)5、其他行政类工作,如会议室整理、来客接待等任职要求:1、3年以上行政管理工作经验,有建筑业工作经验优先2、熟练使用office等办公软件;用心...
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    熟悉电脑使用文采功底好,可以完成介司企业文化的建设沟通能力强,有亲和力形象好,身高160以上,会开车。
    人事经理 东莞市荣建幕墙装饰工程有限公司 东莞 3000-4000 1 人
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    总经理助理 深圳市博大装饰工程有限公司 深圳 面议 2 人
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    【岗位职责】1、在总经理领导下负责办公室的全面工作,努力作好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。2、做好企业内外文件的收发,装订,发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。3、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。4、接听电话、妥当应答,并做好电话记录,来访事宜,及时处理、汇报5、完善公司绩效考核制度。6、完成领导交办的其...
    成控部副经理 海汇万川建筑股份有限公司 杭州 面议 1 人
    公司所在地: 浙江杭州   学历要求:大学本科  工作经验: 4年以上 立即申请
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    副总经理 天津皇冠幕墙装饰股份有限公司 天津 面议 2 人
    公司所在地: 天津   学历要求:大专  工作经验: 10年以上 立即申请
    岗位职责:1、根据公司的战略规划以及年度经营计划拟定营销方针和销售策略计划并分解实施。2、负责公司的销售运作,引导和控制销售工作的方向和进度。3、定期或不定期拜访重点客户,建立、保持与客户、同行业间的良好合作关系。4、管理销售人员,建立、补充、发展、培养销售团队。5、全面实施销售预算,建立销售团队激励机制,激发销售人员进行客户开拓和维护的热情。6、管理日常销售业务工作。7、根据...
    副总经理 深圳凯恩特实业发展有限公司 深圳 面议 1 人
    公司所在地: 广东深圳   学历要求:不限  工作经验: 不限 立即申请
    1.有六年以上企业管理工作经验; 2.本科以上学历,熟练管理日常行政事务,有公司常务副总或全面主持过公司的工作经历; 3.较强的外联及公关能力; 4.有工程企业工作经验者优先; 5.文笔好,责任心强,善于沟通。
    检测公司总经理 贵州泰宁实业有限公司 贵阳 8000-10000 1 人
    公司所在地: 贵州贵阳   学历要求:大学本科  工作经验: 6年以上 立即申请
    1、本科以上学历,专业为机械、力学、土木、水利、材料、建筑工程类。2、中级及以上专业技术职称或同等能力,6年以上行业相关工作经历。3、负责门类性能检测、门窗隔声检测、配合市区产品抽查工作等;门窗及配套件检测、公路铁路声屏障检测;4、人防检测(新项目)(1)负责人防工程防护设备的检测;(2)负责人防检验检测资质、作业指导书的制定与维护;(3)涉及钢结构及相关产品的无损检测;5、幕...
    办公室主管 陕西佰睿成建筑装饰工程有限公司 西安 5000-6000 1 人
    公司所在地: 陕西西安   学历要求:大专  工作经验: 3年以上 立即申请
     岗位职责:1、协助领导做好进一步深化公司体制改革工作,贯彻执行公司的规章制度和行政管理制度。2、根据公司的年度发展计划和战略,制定绩效考核具体指标和考核办法以及绩效考核与薪酬结合的具体办法,做到通过绩效考核实现员工与公司的畅通沟通,通过绩效考核实现公司的整体目标。3、根据公司领导的要求,协助上级领导起草本公司综合性的经营管理报告、总结、计划、决议等文件、函件。4、协...
    总经理 遵化市鹏博门窗有限公司 唐山 5000-6000 若干 人
    公司所在地: 河北唐山   学历要求:不限  工作经验: 不限 立即申请
    招制做塑钢门窗师傅,断桥铝门窗师傅,干包工或按天算都可以
    行政经理 上海华艺幕墙系统工程有限公司北京分公 北京 面议 1 人
    公司所在地: 北京   学历要求:大专  工作经验: 1年以上 立即申请
    1、负责公司日常管理、接待工作; 2、配合市场部进行前期的信息采集、分类工作;
    家装门窗高级合伙人 上海窗伦建筑节能门窗有限公司 上海 3000-4000 1 人
    公司所在地: 上海   学历要求:不限  工作经验: 10年以上以上 立即申请
    有丰富的家装门窗工厂的运营经营及履历;能够根据市场环境、公司状态制定出合理的企业发展规划;要求合伙人品行端正、格局高、观察敏锐、形式果断、对人对已有严格的要求;有宽阔的心胸。合作经营共谋发展。(本司厂房、设备、资质及人员构架齐全)
    人事经理 江西少丰建设工程有限公司 上饶 4000-6000 1 人
    公司所在地: 江西上饶   学历要求:中专  工作经验: 5年以上 立即申请
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    运营总监 门窗幕墙公司 东莞 10000-15000 6 人
    公司所在地: 广东东莞   学历要求:大专  工作经验: 10年以上以上 立即申请
    负责日常运营,开拓市场,资金运转等等的公司决策
    行政主管 河南一幕建设工程有限公司 郑州 3000-4000 1 人
    公司所在地: 河南郑州   学历要求:大专  工作经验: 2年以上 立即申请
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    公司合伙人 广西德瑞幕墙装饰工程有限公司 广西 25000以上 2 人
    公司所在地: 广西南宁   学历要求:不限  工作经验: 不限 立即申请
    诚实守信,认真踏实,热爱学习,共同爱好,相互理解
    幕墙劳务管理员 讯杰建设 深圳 苏州 8000-15000 若干 人
    公司所在地: 广东深圳   学历要求:不限  工作经验: 不限 立即申请
    需要专职做幕墙劳务的,没有幕墙劳务经验免谈,谢谢
    人事/行政/文员 深圳市皓家实业有限公司 深圳 4000-5000 3 人
    公司所在地: 广东深圳   学历要求:中专  工作经验: 3年以上 立即申请
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    总经理 宁波欣颖装饰科技有限公司 宁波 15000-20000 1 人
    公司所在地: 浙江宁波   学历要求:职高/技校  工作经验: 6年以上 立即申请
    【岗位职责】1、全面负责公司整体经营管理,团队组织、建设与管理,包含招聘、技术、成本、采购、产品生产、后勤等部门的管理;制定年度经营计划、年度目标与运营方案,提出中长期发展规划,按年度计划目标做出分解执行方案,责权细分,落实到各部门进行密切督导按要求完成。2、监督施行和完善工厂组织机构和工作流程及工厂各项管理制度;3.按照公司统一部署,全面实施各个项目的组织管理工作,明确工程质...
    综合办公室主任 天津远铭建设集团有限公司 天津 5000-7000 2 人
    公司所在地: 天津   学历要求:大专  工作经验: 3年以上以上 立即申请
    负责公司行政管理及人为资源管理
    人事行政经理 杭州绿城铝业有限公司 杭州 5000-8000 若干 人
    公司所在地: 浙江杭州   学历要求:大专  工作经验: 5年以上 立即申请
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    会计和文员 陕西宏旭装饰有限公司 西安 面议 2 人
    公司所在地: 陕西西安   学历要求:不限  工作经验: 不限 立即申请
    【岗位职责】会计和文员各一人【录用人员要求】有工作经验。【福利待遇】陕西宏旭装饰有限公司欢迎你
    企业副总 方泽国际名门有限公司 枣庄 8000-10000 1 人
    公司所在地: 山东枣庄   学历要求:不限  工作经验: 3年以上 立即申请
    对整个公司技术研发监督,控制,协调技术部人力资源管理与分配,公司产品发展的可持续性的发展管理规划;技术部门的人员绩效考核,技术培训规划,计划执行的考核,技术发展步骤的整体监控,控制各个技术部的研发协调进展检查公司的业务,财务状况,查阅会计报表和其它会计资料,并负责对公司整个人员状况的总体监控。  监控公司预算执行和财务支出状况,有效管理企业费用支出;制定公司人事政策,监控公司人...
    办公室主管 北京嘉寓门窗幕墙股份有限公司南宁分公 南宁 面议 1 人
    公司所在地: 广西南宁   学历要求:大专  工作经验: 3年以上 立即申请
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    幕墙、门窗设计师 海南中海幕墙股份有限公司 海口 面议 若干 人
    公司所在地: 海南海口   学历要求:大专  工作经验: 2年以上 立即申请
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    财务 厦门祺轩装饰工程有限公司 厦门 3000-4000 1 人
    公司所在地: 福建厦门   学历要求:大专  工作经验: 5年以上 立即申请
    【岗位职责】【录用人员要求】【福利待遇】3000-5000元
    人事部经理 台州市双嘉幕墙工程有限公司 台州 8000-10000 1 人
    公司所在地: 浙江台州   学历要求:大专  工作经验: 5年以上 立即申请
    负责公司人力资源管理,建立、执行招聘、培训、纪律等人事程序或规章制度,负责拟定薪酬制度和方案,制定绩效评价政策,并不断完善绩效管理体质。【录用人员要求】有3-5年以上管理经验【福利待遇】
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