车间工人
天津金贺门窗有限公司

职位描述

【岗位职责】 【录用人员要求】 【福利待遇】 金贺招聘 一、行政文员（一名） 1、及时、准确接听电话，如需要，记录留言并及时转达； 2、接待来访客人并及时准确通知被访人员； 3、公司行政会议的会务保障； 4、维护招聘网站，筛选简历，招聘预约； 5、负责办公区域的环境维护，保证办公设备安全及正常运转； 6、完成上级主管交待的其他任务。 【录用人员要求】 1、女，形象好，气质佳，年龄18—30周岁， 2、大专及以上学历，1年相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑； 3、较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件； 4、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力； 5、普通话准确流利； 6、具备一定的商务礼仪知识； 7、可接受应届毕业生。 二、预算员（一名） 【岗位职责】 认真学习贯彻执行国家及建设行政管理部门制订的法规规定及定额标准和费率． 1、 ２熟悉施工图纸，参加图纸会审． ３熟悉单位工程的有关基础材料及施工现场情况，了解采用的施工工艺和方法． ４掌握并熟悉各项定额及取费标准的组成和计算方法． ５编制施工预算． ６经常深入现场，对设计变更及现场工程施工方法更改材料价差，以及施工图预算中的错算，漏算等问题，能及时做好调整方案 ７根据施工图预算开展经济活动分析，进行两算对比，协助班组搞好经济核算． ８在竣工后，协助有关部门编制竣工结算与竣工决算． 9协助领导做好工程项目的立项申报，组织招投标，开工前的报批及竣工后的验收工作. 10协助编制基本建设计划和调整计划，了解基建计划的执行情况. 【录用人员要求】 大专以上学历，有三年以上工作经验。 三、销售经理（一名） 【岗位职责】 有销售工作经验，有很好的管理能力和组织能力。 【录用人员要求】 懂门窗基本测绘事宜，与客户沟通能力强。 四、外贸业务员（一名） 【岗位职责】 1、利用网络进行公司产品的销售及推广；  2、负责公司网上贸易平台的操作管理和产品信息的发布；  3、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息；  4、通过网络进行渠道开发和业务拓展；  5、按时完成销售任务。  【录用人员要求】 1、专科及以上学历，市场营销等相关专业，大学英语四级；  2、熟悉互联网络，熟练使用网络交流工具和各种办公软件；  3、有较强的沟通能力； 4、具有门窗，玻璃等销售经验优先； 5、应届毕业生亦可。 五、业务员经理（若干） 岗位职责： 1.负责市场开发，协助总经理项目投标及合同谈判、签订； 2.负责客户的维护 3.负责合同的收款跟催。 任职资格： 1.大专及以上学历毕业，一定销售经验热爱销售行业，有相关社会关系优先； 2.熟悉断桥铝、塑钢、全铝家居知悉，有相关工作经验者优先； 3.具有较强的沟通协调能力敏锐的观察能力； 4.积极乐观，自我约束能力强。 六、车间主任（一名） 岗位职责  ： 一、全面负责车间之生产、质量、技术、设备、安全等各项工 作，努力提高管理水平，提高生产效益，全面保质保量完成上级下达的各项指标和任务。 二、根据技术部下达生产计划，组织车间生产，协调各生产工序，掌握生产进度，保证均衡生产和生产任务之完成。 三、严格执行安全、文明生产管理，教育工人遵守劳动、工艺纪律和操作规程，按图样、按工艺、按标准认真操作。 四、根据企业对设备管理之要求，切实抓好设备维护保养工作，定期组织保养检查。 五、督促工人自觉遵守计量器具之保管、送检等有关规定，正确的使用工模具和工位器具，做到文明生产。 六、认真协同有关部门做好质量控制点之管制工作，经常检查“质量控制点管理制度”实施情况。 七、积极协助办公室做好员工质量教育和技术培训，不断提高职工之素质。 八、支持质量检验工作，及时组织分析解决质量问题，出现重大的设备、技术、质量等问题要及时上报。 九、对员工出勤、纪律、工作效率、责任心等负责；并负责检查工艺纪律执行情况； 十、在本车间现有条件下，充分科学合理地规划生产现场，使生产现场井然有序、道路畅通、安全文明生产。 十一、提前做好上班准备工作，下班后监督值日员工搞好车间环境卫生、设备保养、安全等检查工作。 岗位要求： 1．具有大专以上文化程度 2．3年以上断桥铝门窗经验，2年以上管理经验，两年以上全铝家居制造生产及管理经验； 3．有较强的管理能力和协调能力； 4．有较强的工作责任感和事业心。 车间主管既要带领团队完成各项工作任务，又要有效地管理生产现场的进度、质量、成本和人员。    金贺门窗广招贤能，愿与各位有志之士共创辉煌！！！

基本信息

招聘人数：	若干人	月薪待遇：	4000-5000元
专业要求：	无	工作经验：	不限
学历要求：	不限	性别要求：	不限
年龄要求：	无	发布时间：
工作地区：	天津

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