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您将要投递简历给: 无锡亿恩浦系统门窗有限公司  应聘职位:行政人员
【岗位职责】 有精益管理者优先【录用人员要求】A. 协助主管组织月度和季度考评,并及时完成统计、整理和发布工作。B. 负责公司员工的薪酬计算与统计工作,并将考评和薪酬调整结果记入档案。C. 负责公司员工的人事档案的日常维护工作。D. 协助主管解决员工考评和职位调整中发生的异议与纠纷。E. 办理员工录用、登记、入职、任免、迁调、奖惩和离职等
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