六成人认为“拉帮结派”是职场“潜规则”

　　智通人才日前发布的一份调查显示，逾6成职场人士承认身边存在“职场站队”现象，2成人士表示入职一年后开始“职场站队”。

　　“职场站队”是职场“拉帮结派”的代名词，也是职场“潜规则”之一。今年5月，智通人才网与《才富》杂志携手，以“职场站队”为话题，对200名职场人士进行了调查。数据显示，62.5%的接受调查者承认身边有“站队”现象；25%的参调者表示周边人际关系较好，同事之间相处很融洽；12.5%的参调者表示“不清楚”。

　　智通人才职业顾问蔡小梅认为，“职场站队”虽然客观存在，但应尽量避免“站队”，毕竟同事之间还是希望和睦共处、融洽协作的。不一定非要“站队”，才能在职场生存。